Familienbewusste Arbeitszeit

Allgemeine Informationen:

Zum Thema Arbeitszeit existieren in den Betrieben bereits vielseitige Lösungen insbesondere in Form von Arbeitszeitmodellen. Problematisch im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird es jedoch immer dann, wenn im Schichtbetrieb, am Wochenende und in Randzeiten gearbeitet wird.

Hier kollidieren die Anforderungen der Arbeitgeber häufig mit den Wünschen und Bedürfnissen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Kinder oder zunehmend auch ältere Angehörige zu betreuen, ohne dass eine Fremdbetreuung vorhanden ist, bedeutet eine enorme Belastung.

Insbesondere bei Schichtarbeit gestaltet sich die Einführung familienorientierter Maßnahmen schwierig. Dies ist regelmäßig Thema in Vorträgen, Workshops und Fachforen. Die Unternehmen haben  ein großes Bedürfnis ist, sich zu diesem Thema auszutauschen, um auch gemeinsam Lösungsmöglichkeiten erarbeiten zu können.